L'Etat-employeur
Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.
Voici quelques informations vous permettant de mieux connaître ses nombreux secteurs d’activités, ses conditions de travail et ses prestations en tant qu'employeur.
Les thèmes principaux
Nos conditions de travail
La variété de nos domaines d'activités
Dans les sept Directions de l'Etat travaillent 19'000 femmes et hommes dans environ 400 fonctions différentes. Visitez les pages de nos nombreux services pour en savoir plus !
Education, enseignement, affaires culturelles


La Direction de l’instruction publique, de la culture et du sport (DICS) s’occupe de l’enseignement obligatoire et spécialisé, des collèges et des écoles de culture générale, de la formation du personnel enseignant, et des affaires universitaires. Elle est aussi chargée de l’orientation professionnelle, de la formation des adultes et des subsides de formation. La DICS soutient et promeut les activités sportives, et culturelles – conservation des sites archéologiques et du patrimoine culturel.
Finances, ressources humaines, informatique, géomatique
La Direction des finances (DFIN) gère les ressources financières, humaines, fiscales et informatiques de l’Etat. Elle est aussi chargée de la mensuration officielle (plans cadastraux du territoire cantonal) et de la bonne tenue du registre foncier. L’Inspection des finances et la Caisse de prévoyance du personnel de l’Etat sont rattachées à la DFIN.
Infrastructures, mobilité, environnement, génie civil


La Direction de l’aménagement, de l’environnement et des constructions (DAEC) gère le développement du territoire et de la mobilité, veille à la protection de l’environnement, met en place des infrastructures des transports et s’occupe du patrimoine immobilier. Le domaine du développement durable et la politique des agglomérations dépendent également de la DAEC.
Santé et soins, affaires sociales et prévention, égalité
La Direction de la santé et des affaires sociales (DSAS) assure la bonne santé physique et psychique de la population fribourgeoise. Elle soutient les personnes confrontées à des difficultés sociales et économiques, coordonne la politique familiale du canton, et veille à donner une place active aux personnes en situation de handicap, aux enfants et aux jeunes ainsi qu'aux personnes âgées au sein de la société fribourgeoise. Le Bureau de l’égalité et de la famille (BEF), l’Etablissement cantonal des assurances sociales (ECAS), l’hôpital fribourgeois (HFR), ainsi que le Réseau fribourgeois de soins en santé mentale (RFSM) sont rattachés à la DSAS.
Economie et emploi, énergie, hautes écoles, statistiques
La Direction de l’économie et de l’emploi (DEE) développe l’économie du canton, y compris dans le domaine touristique. Elle soutient l’efficience énergétique et les énergies renouvelables. Elle tient le Registre du commerce, gère la statistique cantonale et la politique du logement. La veille de l’équilibre du marché du travail et de la réinsertion des demandeurs d’emploi font également partie de ses responsabilités. Enfin, la DEE est responsable de l'enseignement secondaire professionnel du deuxième degré (S2) et chapeaute les Hautes écoles spécialisées du canton de Fribourg (Ingénierie et Architecture, Santé, Travail social et Gestion).
Terre et nature, affaires vétérinaires, état civil, préfectures
La Direction des institutions, de l’agriculture et des forêts (DIAF) gère les domaines de l’agriculture, de la sécurité alimentaire et des affaires vétérinaires, des forêts, de la chasse et de la faune, mais aussi des institutions (Constitution, rapports Eglises-Etat, langues, préfectures, communes, état civil, naturalisations). Grangeneuve, l'Institut agricole de l'Etat de Fribourg, est rattaché administrativement à la DIAF. Ses domaines d'activité sont la formation professionnelle et continue, le conseil et l'expertise dans les professions agricoles, forestières, horticoles, de l'intendance, des technologies du lait et de l'agroalimentaire. Sanima, Etablissement d’assurance des animaux de rente, est aussi rattaché à la DIAF.


Sécurité, pouvoir judiciaire, migration
La Direction de la sécurité et de la justice (DSJ) assure l’ordre public et la sécurité de la population, le contrôle et l’intégration des migrants, la gestion de la police du commerce, du fonctionnement administratif du pouvoir judiciaire, de l’exécution des peines et de la réinsertion des détenus, ainsi que de l’administration militaire. L’Office de la circulation et de la navigation ainsi que l’Etablissement cantonal d’assurance des bâtiments sont rattachés à la DSJ.
Chancellerie, Conseil d'Etat et Grand Conseil
La Chancellerie d’Etat (CHA) assure le secrétariat du Conseil d’Etat (pouvoir exécutif), organise ses manifestations et est chargée de l’information du public, de la coordination des relations extérieures et des relations avec le Grand Conseil (pouvoir législatif). Elle veille à l’unité et à la qualité de la législation fribourgeoise. Elle organise les élections et votations et s’occupe des publications officielles, des archives de l'Etat, des légalisations, des achats du matériel et des imprimés et du courrier interne. L’Autorité de la transparence et de la protection des données ainsi que le médiateur cantonal lui sont rattachés administrativement.
Notre politique RH
La politique RH de l'Etat de Fribourg encourage la conciliation entre vie professionnelle et vie privée. Elle tient compte des diversités des personnes lors du recrutement et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateurs et collaboratrices.
L'équilibre entre vie professionnelle et vie familiale, et l'égalité au travail étant des préoccupations cruciales de l'Etat de Fribourg, le Plan pour l'égalité entre les femmes et hommes au sein de l'administration cantonale (PEAC) permet de réaliser un nombre important d'objectifs dans ces domaines.
Formation et développement des collaborateur-trice-s
La formation continue à l’Etat de Fribourg contribue au maintien et au développement des compétences des employé-e-s afin de garantir des prestations de qualité. Nos formations s'adressent à tout le personnel de l'Etat (collaborateur-trice-s, cadres, apprenti-e-s) :
Formation professionnelle initiale
A l'Etat de Fribourg tu peux faire un apprentissage dans plus de 20 métiers, repartis dans 5 domaines. Avec sa grande structure, qui facilite l’accès à une formation complète, et ses formateurs-trice-s, qui assurent un encadrement et un suivi de qualité, l’Etat propose un cadre solide et une ambiance de travail agréable pour un apprentissage riche en expériences. Pour plus d'infos, suis ces liens !
Faire un stage à l'Etat de Fribourg
Découvrir un métier pour se faire une idée de son futur choix professionnel, ou effectuer un stage durant ou après sa formation, tout cela est possible dans de nombreux domaines d'activités à l'Etat :
Environnement et durabilité
L’engagement de l’Etat de Fribourg pour l’avenir du canton concerne également le domaine du développement durable. Pour cela l’Etat s’est doté d’une stratégie qu’il réalise à travers des actions et des mesures concrètes :
- Fribourg demain, Fribourg durable ! - l'Etat exemplaire
- Nouvelle Stratégie de développement durable de l'Etat de Fribourg (2021-2031)
Nos grands projets
Tourné vers l'avenir, l'Etat de Fribourg réalise des projets permettant de développer le canton et mieux servir la population fribourgeoise.
En voici un petit aperçu :
- Guichet virtuel de l'Etat de Fribourg
- Administration 4.0
- e-Justice : digitalisation du Pouvoir judiciaire
- Politique relative aux seniors
- Politique relative à la personne en situation de handicap
- Politique enfance-jeunesse "Je participe!"
- Inventaire des sources naturelles du canton de Fribourg
- Planification de la mobilité
- Consultation des projets législatifs
Dernière modification : 31/03/2021