En deux mois et avec un total de 15’677 km au compteur, les collaboratrices et collaborateurs de la DIME ont permis d’économiser 2’258 kg de CO2 équivalent (en comparaison à l’utilisation des transports individuels motorisés). Ce n’est néanmoins pas le seul bénéfice apporté par la promotion de la mobilité active. La réduction du bruit, des dépenses individuelles et du temps consacré à la recherche d’une place de parking sont également des avantages relevés.
De plus, cette édition marque la première participation de l’administration fribourgeoise au défi amical intercantonal , organisé par le Canton de Genève et réunissant tous les cantons romands, ainsi que le canton d’Argovie. Fribourg est arrivé sur la quatrième marche du podium, avec un total de 525 inscriptions émanent de 6 Directions. La démarche de Bike to Work 2026 s’inscrivait en outre dans la continuité du défi Exemplarité porté par la Section Climat du Service de l’environnement.
« Bike to Work » agit depuis plusieurs années, à toutes les échelles, afin de promouvoir la santé et l’esprit d’équipe au sein des entreprises. En 2026, « Bike to Work » encourage une récolte de vélos lancée par Velafrica , une organisation qui promeut la vélo-mobilité pour toutes et tous en Afrique. Grâce aux dons de vélos, Velafrica facilite l’accès à l’éducation, aux soins médicaux et à l’emploi.
Sans plus attendre, découvrez une photo de nos collaboratrices et collaborateurs lors du défi.
