La formation d'apprenti-e-s est une activité rentable.

Pour offrir la formation à la pratique professionnelle, l'entreprise doit disposer d'une autorisation de former de notre canton dans la profession concernée, ceci afin de garantir les conditions cadres exigées par les ordonnances sur la formation professionnelle initiale. Le guide de l'apprentissage vous accompagne dans cette démarche.

Conditions d'autorisation :

Satisfaire aux exigences de l'ordonnance sur la formation professionnelle initiale, en particulier :

Disposer de personnel qualifié dans la profession concernée (Exigences minimales demandées aux formateurs et formatrices)
Disposer d'infrastructures appropriées
Disposer de personnel ayant fréquenté des cours pour formateur-trice en entreprise (peut-être différé)

Mon entreprise ne couvre pas ou plus l'ensemble du programme de la pratique professionnelle, alors le réseau d'entreprises formatrices est la solution.

Procédure simple en 5 points :

  1. Vous téléchargez les documents
    Demande d'autorisation de former des apprenti-e-s
    Liste du personnel qualifié
    Notes explicatives
    Si réseaux d'entreprises formatrices, convention des entreprises du réseau.
  2. Vous complétez la demande et la liste, annexez les documents ad hoc et adressez votre courrier signé à notre service par voie postale.
  3. Notre service soumet votre demande à la commission d'apprentissage de la profession concernée, qui organisera une visite de votre entreprise.
  4. Notre service vous communique sa décision par écrit, basée sur le préavis de ladite commission, d'autorisation de former provisoire ou définitive ou d'un éventuel refus.
  5. Vous procédez à l'engagement d'un ou plusieurs apprenti-e-s.

Merci de contribuer à la relève professionnelle de votre métier.